一、企业简介
苏宁创立于1990年，在中国和日本拥有两家上市公司，是中国领先的商业企业，2018年苏宁控股集团以5579亿元的规模位居中国民营企业500强第二名。秉承“引领产业生态、共创品质生活”的企业使命，苏宁产业经营不断拓展，形成苏宁易购、苏宁物流、苏宁金融、苏宁科技、苏宁置业、苏宁文创、苏宁体育、苏宁投资八大产业板块协同发展的格局。其中，苏宁易购连续两年上榜《财富》世界500强。
财务管理总部内控中心的定位是通过大数据、AI技术的应用，风控与审计机器人实施，实现对集团风险及时、动态、高效的收集、预测、评估、监控、报告、预警、检查和问题整改，保护集团价值，推进集团完善制度流程，提升精细化管理水平，提升风险防范和管理能力；同时负责建设集团非经营性招采管理平台，促进实现公开、透明和公正的招采，达到降本增效的目标。
二、招聘对象
2019年应届毕业生。
三、具体岗位及要求
岗位名称 |
学历要求 |
专业要求 |
岗位职责（工作内容/职责） |
岗位任职要求 |
风控/审计专员
（30名） |
本科及以上 |
财经类、审计类、统计类、计算机类及其相关专业 |
1、负责风险监控的核查工作，负责审计机器人的核查工作；
2、协助开展风险监控的规则梳理及持续迭代与优化工作，参与审计模型建设工作；
3、负责问题整改跟进；
4、完成其他交办的事宜。 |
1、与公司价值观匹配，具备诚信、正直、客观、保密等职业特质；
2、财经类、审计类、统计类、计算机类教育背景，对风险、内控、内审、舞弊等专业知识有一定了解；
3、具备一定的计划管理能力、学习能力、口头与书面表达能力、数据分析能力、组织协调能力、解决问题的能力等专业技能；
4、符合以下条件者优先：
①数据分析工作经验者；
②熟悉互联网零售、物流行业相关业务及流程者。 |
财务管理专员 （10名） |
本科及以上 |
财务管理、会计及其相关专业 |
1、协助负责会计政策制定、会计核算管理、财务报表、财务报告管理、内控风险管控相关工作；
2、协助负责预算绩效、费用管控及各业务财务支持工作，通过公司战略-业务计划-财务预算-执行-评估分析-绩效整改，执行过程管理，对业务进行财务管理及支持，优化资源配置，降低经营风险，提高运营效率。 |
1、学习成绩良好，专业知识扎实；
2、具备优秀的沟通表达及团队协作能力，思维开阔，具备一定的规划分析能力，有学生干部工作经验者优先；
3、具备相关财务类专业证书者优先。 |
四、岗位发展路径
集团新业务、新场景的快速拓展需要高效的人力资源支持，敬业、投入的专业型人才也是各项核心工作职责有效履行的基础。财务管理总部内控中心相关岗位招聘工作，进一步强化组织职能和人才配置，同时也为员工提供更广阔的职业发展空间。
岗位名称 |
发展路径 （专业线） |
发展路径 （管理线） |
风控/审计专员 |
风控/审计专员-风控/审计部长-风控/审计经理-高级风控/审计经理-风控/审计总监 |
部门A梯队-部门负责人-中心负责人
（不受体系、工作地限制） |
财务管理专员 |
财务管理部长-财务管理经理-高级财务管理经理-财务管理总监 |
五、薪酬福利
苏宁建立以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。
1、薪资：苏宁提供行业内具有竞争力的薪资，应届毕业生5000~7000元/月。
2、福利：我们为员工提供五险一金、带薪年假、餐补、通讯补贴、交通补贴、节日礼金等福利。
3、短期激励：包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员，集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。
4、长期激励：包括汽车、住房、期权、期股等。
六、应聘形式
1、邮件投递：根据岗位要求及自身专业能力，按照“意向岗位+学校+专业”格式为邮件主题，发送本人的个人简历至邮箱：xubq@cnsuning.com
2、扫描下图二维码查看意向职位详情，选择接受推荐，注册关键信息并上传简历进行投递。
